来源时间为：2023-05-12
为促进达拉特旗教育高质量发展，提升教育管理人才队伍整体水平，发挥引领示范作用，根据《达拉特旗全面深化新时代教师队伍建设实施意见》（达党发〔2021〕9号）和《达拉特旗关于加强新时代人才工作助推高质量发展的若干政策》（达党发〔2023〕1号）文件精神，达拉特旗面向全国公开引进名优校园长4名，现将有关事项公告如下：
一、引进岗位及名额
引进普通高中校长1名，初中校长1名，小学校长1名，幼儿园园长1名。
二、引进对象和条件（需同时符合以下三个条件）
1.任普通高中校长、初中校长、小学校长、幼儿园园长或分管教学副校长（副园长）3年以上，大学本科及以上学历，具有中小学高级教师及以上职称，且需近10年内获得地市级及以上模范校长称号同时获得地市级及以上学科带头人称号。
2.所领导的学校办学特色突出，办学业绩显著，在全国全省全市的同级同类学校中排名前列，获得同行业公认。
3.年龄在50周岁及以下，身体健康。特别优秀的校园长，条件可适当放宽至已退休且63周岁以下，采取“一事一议”方式由达拉特旗引进名优校园长工作领导小组与应聘人员议定。
三、编制及薪资待遇
引进名优校长占事业编制，年薪（税前）按照普通高中校长100万元，初中校长80万元，小学校长、幼儿园园长50万元的标准确定，合同期8年。提供150平方米住房一套，服务满8年住房归个人所有，办理过户手续，手续相关费用由个人承担。
四、服务保障
1.引进人才列入后备干部队伍，加强培养，在同等条件下，优先提拔至重要岗位。
2.引进人才配偶因两地分居申请办理工作调动且符合有关政策规定的，组织、人社及编制管理部门在政策规定范围内，优化办理程序。
3.为引进人才免费提供校内公寓。
4.为引进人才发放达拉特旗人才服务卡，持卡可享受交通出行、子女教育、健康保健等服务。
五、引进方式和程序
在编在岗的名优校园长采取全职入编引进的方式，已退休的名校长采取聘用的方式。符合基本条件的名优校园长，由旗引进名优校园长工作领导小组委托第三方进行评估，评估环节以面试、业绩评估等多种方式进行，旗纪检监察部门进行全程监督。
六、管理考核
在引进期间，由旗教体局牵头负责对引进的名优校园长实行跟踪考核。对考核不合格者，经旗教体局认定并报旗委人才工作领导小组备案，解除聘用合同，停止提供相应的政策待遇。具体考核细则另行制定。
七、其他
1.报名人员可通过达拉特旗人民政府网站（http://www.dlt.gov.cn/）、达拉特旗教体局微信公众号等平台下载并填写《2023年达拉特旗引进教育体育高层次人才报名登记表》进行报名。报名时间截止至2023年6月1日17:30。
2.本公告未尽事宜，请与旗教体局联系。
联系电话：0477-5212130，0477-5189701。
达拉特旗引进名优校园长工作领导小组
2023年3月18日
